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Gestão de Recursos Humanos e Direito da Função Pública

J. A. Oliveira Rocha


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Sinopse

Segundo a tradição da Europa continental, o estudo dos funcionários públicos fazia-se no âmbito de duas cadeiras: gestão de recursos humanos e direito da função pública. Não assim na tradição anglo americana, em que as duas componentes aparecem integradas num único manual. Optou-se por esta visão, tendo embora escolhido o título Gestão dos Recursos Humanos e Direito da Função Pública.

Assim, depois de estudar os modelos de gestão pública que se repercutem na gestão de pessoal, apresentam-se os principais instrumentos de gestão e, finalmente, estudam-se os recursos humanos enquadrados juridicamente pela Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas.

Este manual é, pois, útil para os alunos de gestão de recursos humanos e para todos os trabalhadores da Administração Pública.

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Autor

J. A. Oliveira Rocha

É Doutorado em Ciência Política (especialidade em Administração Pública) pela Universidade of South Carolina- USA. Professor Catedrático. Foi até à data da reforma, docente da Universidade do Minho, tendo colaborado com várias universidades portuguesas e estrangeiras. Tem desenvolvido atividade de consultadoria junto da administração pública portuguesa, além de liderar projetos de reforma administrativa em vários países. Tem dezenas de artigos publicados. Foi presidente da Escola de Economia e Gestão na Universidade do Minho. Avaliador no âmbito da A3es, diretor dos cursos de licenciatura, mestrado e doutoramento em administração pública. Atualmente leciona na Universidade Lusófona do Porto disciplinas da área de ciência política, gestão pública e políticas públicas.


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