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Formação e Desenvolvimento Organizacional

Susana C. Santos, Susana Tavares, Sílvia A. Silva, António Caetano

5 dias


Desconto: 10%
13,50 € 15,00 €

Detalhes do Produto

Sinopse

A formação, enquanto fator crítico para a aquisição e atualização das competências, constitui uma alavanca fundamental para o desenvolvimento das organizações e para a qualidade do emprego.

Formação e Desenvolvimento Organizacional - Abordagens e Casos Práticos em Portugal apresenta alguns dos desafios que se colocam à formação no quadro da atual dinâmica das organizações e procura reforçar a ligação entre a investigação académica e a prática profissional.

Nesse sentido, este livro reúne exemplos de pesquisas empíricas realizadas no âmbito da formação e do desenvolvimento organizacional, e apresenta um conjunto diversificado de casos reais de formação profissional em diferentes organizações .

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Autor(es)

Susana C. Santos

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Susana Tavares

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Sílvia A. Silva

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António Caetano

António Caetano é doutorado em Psicologia Social e das Organizações. É Professor no Instituto Superior de Ciências do Trabalho e da Empresa e Investigador no Centro de Investigação e Intervenção Social (ISCTE). Tem vários trabalhos publicados em revistas nacionais e internacionais e é co-autor dos livros Psicologia Social (Ed. F. C. Gulbenkian), Psicologia Social das Organizações - Estudos em empresas portuguesas (Ed. Célia) e Psicossociologia das Organizações (Ed. MacGraw-Hill). As suas áreas de especialização incluem o comportamento organizacional, a avaliação de desempenho e a mudança e inovação organizacional. Tem participado em projectos de investigação sobre novas tecnologias e mudanças nas organizações, processos de tomadas de decisão, cultura organizacional, avaliação de desempenho, justiça organizacional e avaliação da formação. Tem colaborado com inúmeras empresas industrais, comerciais e de serviços, nacionais e multinacionais, assim como em organismos de diferentes áreas da Administração Pública.

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